Head of IT (m/k)

Dla naszego klienta, firmy ecommerce o zasięgu międzynarodowym z roczną sprzedażą na poziomie powyżej 100 mln EUR poszukujemy kandydatów na stanowisko Head of IT. Opis stanowiska: - tworzenie i realizacja strategii IT wspierającej cele biznesowe oraz dalszy wzrost organizacji, - planowanie rozwoju architektury systemów i infrastruktury technologicznej z uwzględnieniem skalowalności, wydajności i bezpieczeństwa, - inicjowanie i prowadzenie projektów transformacji technologicznej oraz automatyzacji procesów biznesowych, - identyfikowanie możliwości wykorzystania nowych technologii, w tym AI, do zwiększania efektywności i konkurencyjności firmy, - zapewnienie stabilności, dostępności i bezpieczeństwa kluczowych systemów wspierających sprzedaż internetową oraz procesy operacyjne, - nadzór nad rozwojem, integracją i utrzymaniem systemów e-commerce, ERP, WMS oraz innych rozwiązań wykorzystywanych w organizacji, - zarządzanie portfelem projektów IT, priorytetami, harmonogramami i budżetami, - optymalizacja kosztów technologicznych i efektywne zarządzanie dostawcami zewnętrznymi, - zapewnienie odpowiedniego poziomu cyberbezpieczeństwa, ciągłości działania i zarządzania ryzykiem technologicznym, - zarządzanie, rozwijanie i motywowanie ponad 15-osobowego zespołu IT, - budowanie efektywnej struktury organizacyjnej, kompetencji oraz kultury odpowiedzialności za rezultaty, - ścisła współpraca z Zarządem i liderami obszarów e-commerce, logistyki, finansów, marketingu oraz operacji. Wymagania: - minimum 7–10 lat doświadczenia zawodowego w IT, w tym co najmniej 3–5 lat na stanowisku kierowniczym, - doświadczenie w zarządzaniu zespołami IT oraz złożonym środowiskiem systemowym, - praktyczna znajomość technologii i procesów charakterystycznych dla branży e-commerce, retail lub omnichannel, - doświadczenie w prowadzeniu projektów wdrożeniowych, integracyjnych i modernizacyjnych, - dobra znajomość zagadnień związanych z architekturą IT, integracją systemów, infrastrukturą, cyberbezpieczeństwem i zarządzaniem danymi, - umiejętność zarządzania budżetem, dostawcami i priorytetami projektowymi, - wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze, komunikacyjne i organizacyjne, - umiejętność podejmowania decyzji w oparciu o analizę kosztów, ryzyka i korzyści biznesowych, - doświadczenie w budowaniu strategii danych, automatyzacji oraz wdrażaniu rozwiązań opartych na AI. Oferujemy: - konkurencyjne wynagrodzenie w zależności od doświadczenia i atrakcyjny system premiowy, - elastyczny system wynagradzania, - hybrydowy model pracy, - kluczową rolę menedżerską z realnym wpływem na strategię i rozwój technologiczny firmy, - możliwość kształtowania kierunków rozwoju IT w organizacji o znaczącej skali biznesowej, - bezpośrednią współpracę z Zarządem oraz udział w podejmowaniu strategicznych decyzji, - zarządzanie doświadczonym zespołem i możliwość dalszego rozwijania jego kompetencji, - dużą samodzielność w podejmowaniu decyzji i wdrażaniu usprawnień, - możliwość realizacji ambitnych projektów technologicznych, mających bezpośredni wpływ na wyniki biznesowe.