Senior Software Engineer Omgevingswet

Als Senior Software Engineer werk je aan software die dagelijks een belangrijke rol speelt binnen het Digitaal Stelsel Omgevingswet. De oplossingen die jij bouwt ondersteunen overheden, bedrijven en burgers bij het uitvoeren van processen rondom de fysieke leefomgeving van Nederland. Je werkt daarbij in een moderne cloud-native omgeving waarin kwaliteit, betrouwbaarheid, security en continue verbetering centraal staan. We zoeken een ervaren software engineer die graag complexe technische vraagstukken oplost, collega's helpt groeien en actief meedenkt over de toekomst van softwareontwikkeling. Daarbij spelen AI en AI-ondersteunde softwareontwikkeling een steeds grotere rol binnen onze organisatie. We zoeken daarom een engineer die niet alleen gebruikmaakt van tooling zoals GitHub Copilot en Microsoft Copilot, maar ook graag experimenteert met nieuwe toepassingen en actief meedenkt over hoe AI onze ontwikkelprocessen, softwarekwaliteit en samenwerking verder kan versterken. Je werkt niet alleen binnen Team Alpha, maar ook in een landelijke keten waarin meerdere organisaties samenwerken aan het Digitaal Stelsel Omgevingswet. Je werkt nauw samen met de andere DSO-teams binnen het Kadaster en je stemt inhoudelijk af met de externe ketenpartners, zoals Rijkswaterstaat, Geonovum en Logius. Samen werk je aan technische standaarden, architectuurvraagstukken, integraties en innovaties die de betrouwbaarheid en toekomstbestendigheid van het stelsel versterken. Wat ga je doen? Als Senior Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en verbeteren van bedrijfskritische software. Je combineert hands-on ontwikkeling met technisch leiderschap en werkt nauw samen met ontwikkelaars, architecten, product owners en andere stakeholders. Je houdt je onder andere bezig met: - Ontwikkelen en onderhouden van Java-gebaseerde applicaties binnen het DSO-landschap. - Ontwerpen van toekomstbestendige en schaalbare software-oplossingen. - Verbeteren van softwarekwaliteit, performance, betrouwbaarheid en security. - Actief bijdragen aan architectuurkeuzes en technische besluitvorming. - Begeleiden en coachen van collega's binnen het team. - Stimuleren van engineering best practices zoals CI/CD, testautomatisering en DevOps. - Verkennen en toepassen van AI-ondersteunde ontwikkelmethoden en tooling. - Signaleren van technische verbeteringen en deze realiseren samen met het team. - Samenwerken in multidisciplinaire Agile teams. - Bijdragen aan de Java community binnen het Kadaster Onze tech stack: - Programmeertalen & frameworks: Java (25), Spring Boot (4), Kotlin, Typescript, Angular (18+), Hibernate, JPA - API & dataformaten: OpenAPI, Swagger, XML/GML, JSON, GeoJSON - Testautomatisering: Cucumber, Robot Framework - Messaging & databases: RabbitMQ, PostgreSQL, PostGIS, GraphQL, jOOQ - Containerisatie & cloud: Docker, Kubernetes, Traefik, Azure - CI/CD & monitoring: Git, Tekton, ArgoCD, Maven, Prometheus, Grafana - Samenwerking & methodieken: Jira, Agile, Scrum, DevOps - AI tooling: Microsoft Copilot, Github Copilot Ons team Je komt te werken binnen de directie Beheer en Ontwikkeling Informatietechnologie (BOI) van het Kadaster, waar je onderdeel wordt van Team Alpha. Dit DevOps-team bestaat uit ervaren en gedreven professionals die verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling, het beheer en de doorontwikkeling van applicaties binnen het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO). Het Kadaster is één van de ketenpartners binnen het DSO. Samen met organisaties zoals Rijkswaterstaat, Geonovum en Logius werken we aan een betrouwbaar en toekomstbestendig digitaal stelsel voor de fysieke leefomgeving van Nederland. De verschillende ontwikkelteams zijn georganiseerd in operationele beheerorganisaties (OBO's) en werken nauw samen aan de verdere ontwikkeling en exploitatie van de landelijke voorzieningen. Binnen het DSO-programma werken meerdere organisaties volgens Agile- en SAFe-principes samen. We werken in sprints van twee weken en Program Increments van een kwartaal. Dagelijks stemmen we af tijdens de stand-up en iedere sprint organiseren we onder andere planningen, refinements, demo's en retrospectives. We vinden het belangrijk om elkaar scherp te houden op onze gezamenlijke doelen en continu te leren en verbeteren. Team Alpha bestaat uit zes softwareontwikkelaars, een informatieanalist en een Product Owner. Daarnaast worden we ondersteund door een Scrum Master, Software Architect, integratiespecialisten en functioneel beheerders. Binnen het team combineren we eigenaarschap, technische diepgang en een sterke focus op samenwerking. Als DevOps-team zijn we verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van onze applicaties: van idee en ontwerp tot beheer en doorontwikkeling in productie. We ontwikkelen en beheren diverse API's, Java-backends en Angular-frontends die draaien op een Kubernetes-platform in de Azure Cloud. Hierdoor hebben we directe invloed op zowel de technische kwaliteit als de dienstverlening aan onze gebruikers. Jouw profiel Je bent nieuwsgierig naar nieuwe technologieën en werkwijzen en volgt ontwikkelingen in het vakgebied met interesse. Daarnaast neem je eigenaarschap over je werk en toon je initiatief wanneer dat nodig is. Je bent een echte teamspeler die collega’s ondersteunt en stimuleert in hun groei en ontwikkeling. Verder ben je analytisch, pragmatisch, resultaatgericht en besluitvaardig in je aanpak. Tot slot ben je geïnteresseerd in de mogelijkheden die AI biedt binnen softwareontwikkeling en hoe deze technologie kan bijdragen aan innovatie en efficiëntie. Je bent een Senior Software Engineer die verder kijkt dan de code alleen. Je begrijpt de impact van technische keuzes op de lange termijn en weet anderen daarin mee te nemen. Daarnaast beschik je over: - Hbo werk- en denkniveau en minimaal vijf jaar ervaring met softwareontwikkeling. - Ervaring met containerisatie, CI/CD-pipelines en configuration-as-code. - Ervaring binnen een Agile/Scrum DevOps-team en ervaring met Java en API-ontwikkeling. - Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal B2 niveau. Wij bieden Jij maakt de keuzes die passen binnen een flexibele werkweek (32-36 uur). Flexibel en hybride werken staan bij ons centraal. Je bent minimaal twee dagen per week op kantoor aanwezig om samen te werken met je collega’s. Wil je meer samenwerken en vaker langskomen? Graag! Daarnaast kun je vanuit huis werken. Jouw standplaats is ons kantoor in Apeldoorn, de Brug. Je bruto maandsalaris is (op basis van 36 uur/ afhankelijk van kennis en ervaring) minimaal € 3.797,37 en maximaal € 5.470,31 (schaal 10). Daarnaast ontvang je maandelijks maximaal € 1.367,58 aan IKB (Individueel Keuze Budget). Het IKB bestaat uit onder andere vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf waarvoor en wanneer je het IKB wilt gebruiken. Je hebt recht op 144 uur verlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Deze vakantie-uren kun je eenvoudig uitbreiden via je IKB. Er is altijd ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, in overleg met je leidinggevende kun je opleidingen en cursussen volgen. Met je Persoonlijk Ontwikkel Budget investeer je in je duurzame inzetbaarheid. Verder bieden wij: - een goede pensioenregeling (ABP). Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden kun je terugvinden in de cao Kadaster. - de mogelijkheid om je sportschoolabonnement fiscaal vriendelijk uit te ruilen tot 300,- per jaar. - een tegemoetkoming voor je zorgverzekering van € 150,70 bruto per maand. - een tegemoetkoming in je studieschuld als je tot de ‘pechgeneratie’ behoort. - het Kadaster zet in op duurzaamheid en vitaliteit. Wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer of met de fiets. Je ontvangt een vergoeding voor het meest groene vervoer naar je werk; een fietsvergoeding van € 0,23 per kilometer. Daarnaast ontvang je een NS business card waarmee je vrij kunt reizen door heel het land naar je werk en eventueel een kilometervergoeding voor autogebruik. - een thuiswerkvergoeding en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplek. - een toekenning van 72 uur bovenwettelijk verlof per 1 januari 2027. - mogelijkheid om een sabbatical op te nemen op basis van gespaard verlof. Klik hier voor ons volledige pakket arbeidsvoorwaarden en IKB ervaringen van collega’s. Interesse? Sollicitatie en informatie Interesse? Solliciteer direct via onderstaande button! Meer informatie over de functie of over de sollicitatieprocedure neem contact op met Tessa in ‘t Veld, corporate recruiter via 06 – 28 35 63 14 (ook WhatsApp) of tessa.intveld@kadaster.nl.